.blogge

bloggerads

blogad

facebook

2013年6月22日 星期六

郵政特考起薪2萬8 碩士搶鐵飯碗

郵政特考起薪2萬8 碩士搶鐵飯碗

經濟不景氣,國營事業穩定的工作特別受歡迎,中華郵政今年釋出1405個職缺,薪資待遇從2萬8到4萬3的待遇,結果吸引了超過2萬9千多人報名,報考者當中,有9成擁有學碩士以上的學歷,錄取率達到4.8%,比起往年高出將近一倍。
趁著考試鐘聲還沒響起,考生把握最後時間,快速瀏覽考試的資料,這次的中華郵政特考釋出1405個職缺,待遇2萬8起跳,最高可以有4萬3,吸引了2萬9千多名考生報考,錄取率雖然只有4.8%,但已經比往年高出將近一倍。
考生都說希望靠這次機會,得到穩定的鐵飯碗,為了穩定的工作,考生非常辛苦,但陪考的家長也不輕鬆,天氣悶熱,等待期間,家長紛紛躲到大樓內走廊席地而坐,或者拿起扇子不停的扇風,天下父母心,期盼的都是孩子的未來。
經濟不景氣,想找穩定頭路,國營事業的工作特別受歡迎,據統計,這次報考郵政特考的考生,30歲以上佔將近4成,而大學學歷以上更佔了9成,可見不論年齡、學歷,鐵飯碗仍是魅力十足。

2013年6月13日 星期四

遠傳通路、客服和軟體開發徵才1500人

遠傳通路、客服和軟體開發徵才1500人

遠傳(4904-TW)總經理李彬表示,遠傳在今年3-4月已有加薪,主要是根據績效,整體加薪幅度超過3%,下半年行動支付將與遠銀合作上路,搶進行動之富商機。今年將持續展店,大遠傳通路體系將突破1000家門市。
李彬指出,遠傳今天3-4月已有調薪,主要是根據各員工績效表現,但平均而言,整體加薪幅度超過3%。
行動裝置持續看增,價格也更親民,看好行動裝置推升行動用戶體驗,李彬也指出,今年下半年NFC技術將搭配遠東銀服務上路,搶進行動支付商機,通路部分也將持續展店,預計泛遠傳門市將可突破1000家
至於人才招募部分,李彬也指出,除了在直營門市和客服中心,看好行動應用,也會在廣徵軟體開發人才,預計今年將招募,今年將招募1500人。